AI-artikels

Het Netwerk

Netwerk-Activiteiten

Mediatheek

Nieuwe praktijken

Home

artikels

artikels uit tijdschriften:

Waarderend Onderzoek, motor van Innovatie, een artikel van Kurt De Backer (deelnemer aan het netwerk) in het tijdschrift Alert
Appreciative Inquiry: hoe onderzoeken en veranderen kunnen samenvallen, een interview met David Cooperrider (Luk Dewulf en Luc Verheijen).
De rol van leiders en HRD-professionals bij systeembrede verandering, een interview met Ron Fry (Luk Dewulf en Luc Verheijen).
Onderzoek de mogelijkheden in plaats van de tekorten. (Luc Verheijen en Luk Dewulf)
Een organisatieveranderingsproject op basis van een waarderende benadering (Luk Dewulf en Luc Verheijen).
Talent en bezieling centraal; Luc Verheijen over VUURwerkt. (Jan Vries).
Werken aan sterktes in plaats van zwaktes (Luk Dewulf en Luc Verheijen).
Competentieontwikkeling vanuit talent en sterktes (concepthoofdstuk).(Luk Dewulf)
Onderzoek over relatie tussen Appreciative Inquiry, Self-Determination Theory en Psychologisch kapitaal. (Bert Verleysen)
Relationeel organiseren: het surplus van goede werkrelaties. Een gesprek met Johan Hovelynck, docent Organisatiepsychologie aan de K.U.Leuven, en Wim Croonen, HR-manager van de Belgische afdeling van biotechnologiereus Genzyme, over het belang en de kracht van werkrelaties. (Goele Geeraertin Kluwer, P&O-praktijkblad - maart 2010)
Het veelvuldig mee-maken van een nieuw patroon: Ervaringen met verandering in een lerend netwerk. (René Bouwen, Johan Hovelynck en Luc Verheijen.Gelezen in Develop 2 - 2010)
Focus op talent: Ontdek het talent in uw organisatie. (uit HRSquare nr 99 - 28 september 2010 - een artikel door Julie Landrieu over de presentatie van Erwin de Bruyn en Luc Verheijen tijdens de workshop "Van steenkappers tot kathedraalbouwers")
Rollen en taken gebaseerd op talent en bezieling. Het verhaal van Hilde Van Ransbeke (uit Human Resources Magazine - maart 2011)
De effecten van werken met sterke punten. Een onderzoek door Marianne van Woerkom, Mariët Stienstra, Saskia Tjepkema & Mara Spruyt.
Heb jij een interessant artikel gelezen? Meld het dan even Dit e-mail adres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien. .